HR-medewerker

Ben jij een HR-medewerker die graag zorgt voor een soepel lopende HR-administratie en een prettige werkomgeving voor collega’s? Bij Clinias Dental Group speel je een belangrijke rol in de dagelijkse HR-ondersteuning. Van administratie tot het beantwoorden van HR-vragen, jij bent het aanspreekpunt voor medewerkers en helpt mee om alles op rolletjes te laten lopen. In deze functie werk je in een fijn team waar je jouw HR-kennis in de praktijk kunt brengen en verder kunt ontwikkelen. Deze HR-rol biedt de kans om te werken in een dynamische en snelgroeiende organisatie. 

Header Banner Image
Gezondheids- en welzijnszorg
Breda
32 uur
3000-4000
MBO
> 2 jaar
Interesse in deze vacature?  Neem contact op  ofDirect reageren

De functie

Als HR-medewerker bij Clinias Dental Group zorg jij voor een vlekkeloze personeelsadministratie en fungeer je als het eerste aanspreekpunt voor operationele HR-vragen vanuit verschillende business units.

In deze dynamische en groeiende organisatie is flexibiliteit essentieel. Je zult veel contact hebben met praktijkmanagers en de operationeel managers telefonisch of via de mail. Je bent gewend om gestructureerd en nauwkeurig te werken en bent niet bang om uitgedaagd te worden in een omgeving die nog verder in opbouw is. 

Belangrijkste taken in deze rol zijn:

  • Het opstellen van arbeidsovereenkomsten en bevestigingen voor diverse business units en het verwerken van deze gegevens in Visma (payroll).
  • Snel en accuraat oppakken van operationele vragen die binnenkomen bij HR.
  • Tijdig aanleveren van alle mutaties aan de salarisadministratie.
  • Administratief ondersteunen van de HR-adviseur bij integraties van nieuwe praktijken.
  • Initiëren en verder uitwerken van processen voor een vlekkeloze personeelsadministratie.
  • Key-user van het urenregistratiesysteem (Dyflexis) en zorgen voor een correcte afhandeling van de maandelijkse uren

 

Het HR-team bestaat uit de HR-manager, HR-adviseur, twee HR-medewerkers (inclusief jijzelf) en een salarisadministrateur. Samen vormen jullie het HR Shared Service Center en zetten jullie je in voor de ondersteuning van zo’n 600 medewerkers.

De organisatie

Clinias Dental Group is een jonge en snelgroeiende organisatie, opgericht in 2022 door succesvolle ondernemers uit de mondzorgbranche met de steun van Bencis Capital Partners (Private Equity). De groei realiseren ze een buy-and-build strategie, waarbij ze niet alleen reguliere tandartspraktijken overnemen, maar ook actief zoeken naar succesvolle niches in de mondzorg, zoals spoedklinieken en mobiele tandartsklinieken. Met diverse overnames achter de rug en nieuwe op de planning voor 2025, opereren ze in een dynamische omgeving met een hoog tempo. Vanuit het Shared Service Center in Breda ondersteunen ze de overgenomen praktijken op verschillende gebieden.

Het aanbod
  • Een aantrekkelijk salaris tussen € 3.000, - en € 4.000, - bruto per maand op basis van fulltime, afhankelijk van ervaring.
  • 25 vakantiedagen per jaar op basis van fulltime.
  • De kans om jezelf te ontwikkelen; initiatief nemen wordt beloond!
  • Een gezellige en informele werkomgeving met regelmatig donderdag- of vrijdagmiddagborrels.
  • Gezamenlijke lunches of lunchwandelingen.
  • Een hecht en fijn HR-team!

Wil jij een belangrijke rol spelen in de verdere groei van Clinias Dental Group? Solliciteer dan snel!

Je profiel

Clinias Dental Group is een groeiende organisatie die volop ruimte biedt voor eigen inbreng en initiatief. Zij zoeken een proactieve HR-medewerker die het leuk vindt om zelf processen en structuren vorm te geven. Samenwerken aan gezamenlijke doelen is voor jou belangrijk. Je werkt nauwkeurig, stelt kritische vragen en beschikt over:

  • Een afgeronde mbo-opleiding in de richting van HR of administratie.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve rol.
  • Een open persoonlijkheid met een hoog energieniveau, die jij effectief inzet voor deze organisatie in opbouw waar het tempo hoog ligt.
  • Beschikbaar voor 32 uur per week, waarbij het voor jou geen probleem is op vrijdag werkzaam te zijn.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. 

Iets voor jou?

Onze procedure is heel eenvoudig

  • Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan

  • Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden

  • Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's

  • Eventueel doe je een assessment voor deze functie

  • Na een succesvolle procedure kun je aan de slag

Heb je nog vragen over deze vacature?

REF 17301
Neem contact op met Kelly de Heus

Vergelijkbare vacatures