Als HR-adviseur bij Blueriq vervul je de adviserende rol binnen de organisatie. Daarnaast pak je samen met je HR-collega’s verschillende HR-projecten op. Je bent verantwoordelijk voor HR van A to Z. Je zorgt voor heldere communicatie en bent het eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden. Jij zorgt ervoor dat er geen vraag onbehandeld blijft en neemt zelf initiatief als het gaat om HR-onderwerpen, zoals; employer branding, learning & development en onboarding. Je levert naast je adviserende rol, ook advies op tactisch niveau. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan het verstrekken van verschillende HR-projecten binnen Blueriq en ondersteun je de Business Line Manager waar nodig.
Verder geef je gevraagd en ongevraagd advies, ben je vraagbaak en HR expert. Samen met je HR-collega’s draag je bij aan de verdere professionalisering van HR en de organisatie. Jij draagt en maakt de cultuur van Blueriq.