HR-adviseur (interim)
- Den Haag
- 36 uur
- HBO/WO
- > 2 jaar
Voor het COA in Den Haag zijn we op zoek naar een HR-adviseur/coördinator Team Advies. Startdatum van de opdracht is 1 oktober 2024 voor een periode van 3 maanden.
Team organisatieadvies zoekt een functiewaarderingsspecialist die indelingsadviezen in het Functiegebouw Rijk kan opstellen voor nieuwe functies binnen de IND. Het zwaartepunt van de werkzaamheden ligt op het indelen van de vastgestelde funciebeschrijvingen in het Functiegebouw Rijk en dit weergeven in een adviesrapport. Daarbij is ervaring met beschrijven van functies benodigd omdat in enkele gevallen ook functiebeschrijvingen moeten worden opgesteld of aangescherpt. Het kan zijn dat in beperkte mate - in samenwerking van de organisatieadviseurs van de IND - organisatie inrichtingsadvies wordt gegeven om tot een goede indeling van de functies te kunnen komen. Het op een prettige constructieve wijze samenwerken met de interne opdrachtgevers is noodzakelijk om deze functie op een effectieve wijze te kunnen uitoefenen.
De IND beoordeelt aanvragen van vreemdelingen die in Nederland willen verblijven of Nederlander willen worden. Bijvoorbeeld vluchtelingen die niet veilig zijn in eigen land en asiel zoeken. Of om mensen uit het buitenland die in Nederland willen werken en wonen. Ook behandelt de IND aanvragen van mensen die in Nederland wonen en willen naturaliseren. De IND is een agentschap van het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV). De ICT afdelingen van de IND zitten samen met het COA en DT&V aan de Rijnstraat 8 in Den Haag. Deze lokatie zit vlak naast het Centraal station en is dus zeer goed te bereiken met het openbaar vervoer.
De functie valt in het team HR Beleid, expertiseteam Organisatieadvies, van de afdeling Human Resources van de directie Bedrijfsvoering van de IND. In het team HR Beleid vindt de vertaalslag plaats van de organisatiedoelstellingen naar benodigd HR-beleid en de instrumenten. Organisatieadvies is onder andere ondergebracht in dit team. Het team HR Beleid bestaat uit diverse expertiseteams op het gebied van HR-beleid en organisatieontwikkeling. Naast organisatieadvies zijn o.a. de volgende disciplines belegd binnen de afdeling HR Beleid: talent management, management development, leiderschap, diversiteit en inclusie, gezondheid, welzijn, duurzame inzetbaarheid, arbeidsvoorwaarden en rechtspositie.
Heb je interesse in deze vacature? Stuur ons dan uiterlijk maandag 2 september om 08.00 uur:
Deze vacature kan mogelijk eerder sluiten bij het vinden van een passende kandidaat.
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LinkedIn-profiel
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag