Ben jij een ervaren HR-professional die op zoek is naar een uitdagende rol waarin je verder gaat dan alleen operationele taken? Wil je jouw kennis en ervaring inzetten in een adviserende functie, waarin je direct bijdraagt aan strategische HR-beslissingen? Bij Oerlemans Foods in Waalwijk, een innovatieve en groeiende organisatie, krijg je de kans om meer te doen dan enkel HR-processen beheren. Hier combineer je praktische HR-werkzaamheden met een belangrijke rol in het adviseren van management en het ontwikkelen van HR-beleid. Samen met de HR-manager vorm je een krachtig team en draag je actief bij aan de toekomst van de organisatie. Klaar om je HR-expertise in te zetten en écht impact te maken?
Als HR-officer bij Oerlemans Foods vervul je een veelzijdige rol binnen een organisatie die voortdurend streeft naar groei en vernieuwing. Je bent verantwoordelijk voor diverse personeels- en salarisgerelateerde taken, zoals het beheren van urenregistratie, verwerken van mutaties, en het uitvoeren van de salarisverwerking. Daarnaast begeleid je het volledige traject van instroom tot onboarding van nieuwe medewerkers en zorg je voor een zorgvuldige afhandeling van het verzuimproces volgens de Wet Verbetering Poortwachter. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden en zorgt voor heldere communicatie en ondersteuning waar nodig.
Naast deze operationele taken draag je actief bij aan HR-thema's zoals verzuimmanagement, employer branding, recruitment, en learning & development. Je krijgt de ruimte om jouw ideeën en expertise in te zetten voor de optimalisatie van HR-processen en de ontwikkeling van e-learning programma’s. Zo lever je een waardevolle bijdrage aan het versterken van het HR-beleid en ondersteun je medewerkers bij organisatieveranderingen.
Oerlemans Foods is producent en distributeur van hoogwaardige diepvriesgroenten en -fruit, en maakt sinds 2018 deel uit van de Virto Group, een van Europa’s belangrijkste spelers op dit gebied. Vanuit Nederland en Polen exporteren zij naar meer dan vijftig landen wereldwijd. Het team in Waalwijk bestaat uit ongeveer 80 collega’s en zij zijn constant in ontwikkeling. De komende jaren ligt de focus op het optimaliseren van processen, waarbij jouw HR-expertise van grote waarde zal zijn.
Als HR-officer bij Oerlemans Foods krijg je een uitdagende rol waarin je al je talenten volledig kunt benutten. Je maakt deel uit van een innovatieve organisatie met aandacht voor de groei van medewerkers. Er heerst een open werksfeer met korte lijnen, waarbij je de mogelijkheid krijgt om te groeien en jezelf te ontwikkelen.
Wat bieden zij jou nog meer?
Iets voor jou?
Onze procedure is heel eenvoudig
Solliciteer met je cv of LI-profiel, ook als je je kennis in de praktijk hebt opgedaan
Samen met de recruiter bespreek je de mogelijkheden
Je gaat het gesprek aan met potentiële collega's
Eventueel doe je een assessment voor deze functie
Na een succesvolle procedure kun je aan de slag
